「人材派遣」とは、派遣先企業（お客様）と、派遣社員、ビジネス・コンサートの3者間で成り立つ仕組みです。お仕事をする派遣スタッフが、派遣会社であるビジネス・コンサートと雇用契約を結び、お客様先にて業務を遂行します。業務の指揮命令は、就業先企業様に担当いただき、派遣スタッフの労務管理はビジネス・コンサートが行います。お客様には派遣料金をビジネス・コンサートにお支払頂きます。派遣スタッフの活用により、企業経営の安定化はもちろん、スピーディーに必要人材を獲得し売り上げ拡大の機会損失をなくします。

スキルはもちろん、派遣スタッフの人柄を第一に考え、一人ひとりに綿密なフォローを行っています。きめ細かなヒアリングを通じ、企業ニーズに合った人材を派遣。人事の最適化に貢献します。必要な時に、必要な人数をご依頼ください。

工場ワークはお任せ！製造・物流系に強い!

工場内作業・製造業務・物流系業務・有技能者・熟練工など製造業様からのご依頼に積極的に対応致します。工場経理・工場事務など事務職もお任せください。未経験者からベテランスタッフまで幅広く手配致します。

人材派遣 7つの活用メリット

• 人件費を固定費から流動費化できます。
• 社員募集の経費（求人広告費・面接・選考にかかる費用や手間）が削減できます。
• 各種保険、ボーナス、退職金などの労務管理費が削減できます。
• 急な増員計画や期間限定の繁忙期対策に即対応可能です。
• 社員教育という手間をかけず、必要なスキルの即戦力を得る事ができます。
• レベルの高い技術、ノウハウを持ったスペシャリストをタイムリーに確保できます。
• 臨時プロジェクトの要員として活用できます。

長期派遣もお任せください！

優秀な人材を安定的に派遣致します。
福利厚生面の充実や、スタッフ一人ひとりへの綿密なフォローなど、安心のバックアップでスタッフの活躍を応援します。

短期派遣もしっかり対応します！

1ヶ月単位、1週間単位の短期の派遣にも柔軟にご対応します。
短時間派遣やスポット派遣、急な人員不足にも即対応。貴社のご要望に合わせ、必要な時に必要な人材を派遣致します。

人材派遣 ご依頼から就業開始までの流れ